[2020江西法院书记员入围分数]2022年江西省法院考试合格分数线首次入席

华图招聘警察考试频道是江西省高级人民法院同时发布的：2022年江西省法院系统公开招聘聘任制书记员832人公告，详情请阅读下文！欢迎加入警察招聘考试交流组： 接受资料考试交流。

一招聘职位

二日程安排

此次招聘工作将按照注册笔试速录技术测试面试体检考察公示聘用等阶段进行。其中笔试和速录功能测试使用机器考试方式在同一个地方进行。

在线注册：2022年10月28日9336000 ~ 2022年11月4日17336000

在线支付：截至2022年11月7日的17336000韩元

打印准考证：2022年11月22日9:00-25日17:00

笔试和速录技术测试：从2022年11月26日开始。

笔试和速录功能考试成绩公布：2022年12月初。

公告考试合格分数线首次入席面试者名单及调剂公告：2022年12月中旬。

资格审查面试体检：时间另行通知

四登记程序

在线申请

3.应试者应遵守考试相关规定和政策，自觉履行应试者的各项义务，遵守考试纪律，服从考试日程，不作弊，不帮助他人作弊。

网络缴费

注册填写表格上传照片后，考生在提交报考职务后可以进行在线缴费，缴费成功方认为申请成功。付款截止日期为11月7日17:00。缴费科目有笔试和速录功能测试两个科目，按100韩元/人收费。

申请期间从10月30日至11月1日每天17时公布一次注册成功人数后不再公布。

打印笔试及速录技术考试准考证

申请成功的人可以在11月22日9: 00至25日17: 00登录注册网站打印准考证。

五笔试和速录技术试验

笔试和速录功能考试时间初步定于11月26日，考点统一在南昌。具体时间地点和要求请参阅准考证。

速录功能测试是计算机汉语速录考试，考试形式是听看10分钟5分钟满分100分。

笔试和速录技术测试统一用台式电脑标准键盘和标准耳机进行。考试输入机以测试计算机提供的输入机为标准，考试时不能自行携带u盘耳机等外部存储设备。无法安装输入法及词汇。

考生应遵循江西南昌市及考试站所在地疫情防控要求，如实填写《新冠肺炎疫情防控健康承诺书》，考试当天戴口罩，入场时与工作人员一起“检查一次，检查三次”。也就是说，体温监测“场所代码”检查健康代码检查旅行卡检查20

第六，面试

确定面试者

笔试和速录功能考试成绩公布后，将制定考试及格分数线。达到合格分数线后，根据笔试和速录技术测试总成绩，从高分到低分进入面试，按照以下面试比例确定入职面试者。(大卫亚设，Northern Exposure如果招聘职位的计划招聘人数在4人以下，面试比率为3: 1。计划招聘人数为5人的情况下，面试人数将确定为12人。计划招聘数为6人以上时，面试率为2: 1。在确定入席面试者时，如果遇到马位同分情况，将整合到1个面试中。(威廉莎士比亚温斯顿面试面试面试面试面试)首次入席面试者名单将在网上公布。

网络公开调剂

对入席面试人员不足的职位在网上进行公开调剂。在调整期间，如果所有考试成绩达到合格分数线，但未进入第一次面试的人符合调整职位的资格门槛，则可以在申请系统中选择与原申请职位在同一个城市的调整职位，并自愿重新注册调剂。(选择调剂的职位和原来的应聘职位不在同一个城市的，将被视为无效调剂，请慎重填写。)。调剂登记结束后，根据调剂配额从高分到低分确定调剂入会者，并将名单公布在网上。

计划缩减

对于达不到规定面试人数的职位，面试比率可以降低到2: 1。低于2: 1的话，相应地削减雇佣计划。减产计算方法为：减产后招聘计划=站位面试数2。根据该计算公式及四舍五入原则，调剂后入席面试人数只有1人，但考生面试成绩必须满足相关要求才能进入下一阶段。计划调整表将在网上公布。

在资格审查中，如果不符合应试门槛和职位资格门槛，则取消面试资格。由于取消或放弃面试资格而导致的面试者空缺不会得到补充。资格审查贯穿于公开招聘的整个过程。如果报考人员发现与公告职务要求的资格门槛不一致，将取消招聘资格。

面试

面试的具体日期和相关事项将另行公布。面试满分100分。

考试总成绩中，笔试速录功能测试面试成绩分别占25%25%和50%。

七体检

确定体检对象

总考试成绩从高分到低分，根据招聘计划数等确定体检对象，并在网上公布。

如果招聘职位出现取消或放弃面试资格等情况，实际面试人数小于或等于招聘计划数，则在确定体检对象时必须满足以下阈值：

1.实际面试人数为1人的情况下，该考生的面试成绩必须达到70分或达到该考官组实际面试者的平均分数，才能进入体检程序。如果相关考官组的实际面试者只有一人，则该考生的面试成绩必须达到70分才能进入体检程序。。

2.职位实际面试人数在1人以上，小于或等于招聘计划数时，其中总成绩排名在该职位末尾的考生面试成绩必须达到70分，或者达到考官小组实际面试者的平均分数，才能进入体检程序。

复验

考生如对非当天非当场复验的体检项目结果有疑问，可在接到体检结论通知之日起7天内向体检实施机构提出复验申请，体检实施机构应尽快准备考生复验。体检实施机关对体检结论有疑问的话，将在接到体检结论通知之日起7天内决定是否重新检查。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。

公示

体检考察结束后，按照规定的程序确定招聘人员名单，向社会公示，公示时间为5个工作日。

雇佣

公示期满后，对没有问题或反映的问题不影响招聘的，各招聘机关应按照规定程序办理招聘手续。

列其他

这次考试不指定考试辅导用书，也不委托任何机构进行考试辅导学院。

这次公开招聘的相关政策以本公告为准。本公告的未完成将按照相关规定和文件执行。